「イクメン企業・イクボスアワード」 募集を開始（厚生労働省）

　厚生労働省はこのほど、「イクメン企業アワード2019」「イクボスアワード2019」の募集を開始した。「イクメン企業アワード」は、男性の育児と仕事の両立を推進する企業を表彰するもので、「両立支援部門」では、男性従業員の育児と仕事の両立を推進し、業務改善を図る企業を表彰。今回新設した「理解促進部門」では、男性が家事や育児に積極的・日常的に参画することを促す企業の対外的な活動を表彰する。「イクボスアワード」は、部下の育児と仕事の両立を支援する管理職である「イクボス」を企業などからの推薦によって募集し表彰する。受賞企業や受賞者の取り組み内容をホームページや広報誌などで紹介し、ロールモデルとして普及させていくことにより、企業における育児と仕事の両立支援の推進を図る。締め切りは7月31日。

　詳細は、https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_04832.htmlを参照。

 

　　　　厚生労働省　https://www.mhlw.go.jp/

　　　　イクメンプロジェクトホームページ　https://ikumen-project.mhlw.go.jp/

　　　　中小企業関連　https://archive.jcci.or.jp/sme/

　　　　雇用・労働　https://archive.jcci.or.jp/sme/labor/

　　　　若者・女性の活躍推進　https://archive.jcci.or.jp/sme/labor/youthandwoman/