「若者・女性の活躍推進」取組事例【４５】株式会社金羊社（東京都大田区）

2016年10年 4日

日本商工会議所では、中小企業における若者・女性の活躍推進を支援するため、「若者・女性活躍推進」情報ポータルサイト内で、先進的・継続的に取り組む中小企業の好事例を発信している。

　事例集では、「光る！リーダーシップ」と題し、若者・女性の活躍を積極的に推進する企業とそのリーダーに密着。中小企業が取り組みを推進するうえで参考となるよう、実践ポイントや推進リーダーからのアドバイス等を紹介している。

　事例集の第４５回は、産休・育休を取得する社員を社内全体で支える風土が根付く株式会社金羊社。女性社員の声を商品開発に生かすことで会社の業績も向上している。

　【ポイント】

リーダー育成のカギは、魅力ある管理職の存在。

社内の支えあう風土は業務改善に貢献。

　　詳細は、こちら⇒金羊社.pdf（PDF版）をご参照。

株式会社金羊社　 http://www.kinyosha.co.jp/　

　日本商工会議所「若者・女性活躍推進」～中小企業のための情報ポータルサイト～

　「光る！リーダーシップ」

「若者・女性の活躍推進」取組事例【４５】株式会社 金羊社（東京都大田区）